招聘岗位/要求
| 职位名称 | 人数 | 学历 | 工作地点 |
| 财务管理岗 | 若干 | 本科及以上学历 | 北京 |
市场拓展（招投标商务方向） | 若干 | 本科及以上学历 | 北京 |
人力资源岗 | 若干 | 本科及以上学历 | 北京/天津/杭州 |
| 储备项目经理（客服岗） | 若干 | 本科及以上学历 | 不限 |
| 储备项目经理（工程岗） | 若干 | 本科及以上学历 | 不限 |
| 储备项目经理（环境岗） | 若干 | 本科及以上学历 | 不限 |
| 储备项目经理（秩序岗） | 若干 | 本科及以上学历 | 不限 |
三、薪酬福利描述
1.平台广阔。公司布局全国70余个城市，服务项目超过280个，服务面积逾8000万㎡，服务客户数量百万人。让家人放心的企业，畅享全国各地发展机会。
2.成长发展。物业服务行业前景可期，蕴藏着巨大价值和潜能。公司正处于蓬勃发展的上升阶段，公司重视人才培养，职业发展通道多元，你有机会成长为远洋服务内部的核心骨干力量。
3.系统培养。公司通过总部、区域公司、项目三级联动，为新生代精心设计2.5年发展快车道，迅速完成从应届生到项目负责人及专业负责人的蜕变。
4.高薪酬。上市集团公司，具有完善的薪酬体系，为你提供具有竞争力的薪酬待遇，培养期间多次调薪机会。
5.多元福利。除常规带薪年假、国家法定节假日、法定五险一金，还享受商业保险、体检福利、节日福利和生日会。免费提供工作日自助式早午餐或餐补及过渡性员工宿舍，员工活动丰富多彩。部分城市为符合条件的员工协助办理落户、工作居住证、居住证等。
四、网申流程
投递简历 → 在线测评→ 初试、复试 → 总部终面→ 录用
五、注意事项
1.愿意投身物业服务行业，有志成为企业高级管理人才；
2.能够接受区域乃至全国范围内外派及调动；
3.2022届本科或研究生应届毕业生，专业不限，无挂科现象；
4.具备较强的学习能力、服务意识和抗压能力，良好的团队合作意识与沟通、协调能力；
5.学生干部、相关行业或知名企业实习经验者优先。
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